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学习十九大试题 平安培训 人力资源常识
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    • 平安生产

      平安生产:持续优化“153”平安管束模式,展开全过程、全区域、全要素评价,确保严抓平安的精力不分散、办理不懈怠,推动平安办理真正“硬起来”“实起来”,切实保障职工生命平安。国家安监总局、国家煤监局在兖矿举行全国煤矿重大灾害治理现场会,推广了澳门皇家娱乐手机官网的经验做法。

    • 人才战略

      启动“狮子型”干部培育选拔工程,给能打硬仗、能干成事的干部“搭台子”“留位子”。坚持“缺什么、建什么”,丰富各专业“人才库”,搭建“公平公正、竞争择优”的平台。深入拓展优秀技术技能人才评选、职工岗位技能比武、劳模创新劳动室等竞技平台,健全首席技师、导师带徒准则,着力构建人岗相宜、各尽其能、才尽其用的支撑体系。

    • 暖心行动

      树牢以人民为中心的思想,提议“不让一名职工吃不上饭、上不起学、看不起病、收入低于最低工资标准”的目标,推动和谐矿区建造,持续深化“暖心行动”和困难群体帮扶救助,形成了团结奋进、干事创业的浓厚氛围。

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